“員工是企業(yè)之本，是企業(yè)的第一財富，是企業(yè)動力的源泉。”蘇堯棠說道。公司黨支部把維護(hù)員工的切身利益、激發(fā)員工的潛能、促進(jìn)人才的全面發(fā)展作為思想政治工作的重要內(nèi)容。自1997年以來公司對40多位工作積極、有突出貢獻(xiàn)的人員給予重獎，已獎出奔馳轎車2部、本田轎車28部、廈門套房５4套，其中有12名黨員獲獎。

　　開展創(chuàng)優(yōu)爭先活動以來，公司黨支部定期開展評選優(yōu)秀員工活動，充分調(diào)動職工的工作積極性。優(yōu)秀員工不僅獲得一定物質(zhì)獎勵，黨支部還把他們的大幅彩照掛上光榮榜，組織職工到韓國、北京、香港、海南、桂林、青島、大連等地參觀旅游。同時，公司建好“職工之家”，撥出100多元用于慰問困難職工、提高職工福利，解決職工子女就學(xué)問題，拿出300多萬元為職工辦理養(yǎng)老保險，興建職工公寓，連“雙職工”婚禮和職工生日都幫著操辦，更別說對急難、特困職工的特別照顧了。

　　2010年公司產(chǎn)值達(dá)6.2億元，自營出口創(chuàng)匯5157萬美元，上繳國家稅費3118萬元。黨支部連續(xù)多年被市委、縣委評為“先進(jìn)基層黨組織”和“‘五個好’先進(jìn)基層黨組織”。這些便是公司黨建工作達(dá)到的“企業(yè)增效益，員工有發(fā)展”雙贏效果。2000年4月，公司黨支部書記、董事長蘇堯棠被國務(wù)院授予“全國勞動模范”榮譽稱號。